小鹿犬本身就拥有较高的智商和服从性，因此训练起来相对容易。然而，就像千里马需要伯乐一样，正确的训练方法是驯服小鹿犬成功的关键。在开始之前，必须清楚哪些方法是有效的，哪些则是不当，以便事半功倍。

常见的手段包括诱导、强迫、禁止以及奖励等。诱导是一种巧妙地利用犬类喜好的食物或物品来引发其特定行为，或利用它们自发行为与口令和手势结合，以建立条件反射或增强训练效果。这一方式对于初期训练尤为重要，因为它能帮助犬类形成条件反射，并在外界干扰下保持准确反应。在使用强迫时，必须同时配以充分的奖励，这样可以避免误解认为这种手段是不恰当的。但有时候适度使用强迫也非常必要。

禁止是一种制止不良行为的手段，但它仅限于在动物表现出不良行为时才可用，而且应立即采取，不要过度延迟。此外，在停止犯错后应该立即给予奖励，以缓解紧张情绪。

奖励则是为了加强正确动作并巩固已养成习惯的一种策略，可以通过喂食、抚摸、放游或者表扬等多种方式进行。尽管如此，如果没有恰当运用，它们可能不会产生预期效果。

在实施训练时，我们应遵循“循序渐进”、“由简入繁”、“因人施教”以及“分别对待”的原则。每个完整动作都不是一蹴而就，而需逐步完善，从单一条件反射到复杂动力定型，每一步都至关重要。

由于每只小鹿犬都有独特的情况，如身体状况、性格特点及培训目标不同，所以不能采用统一方案。一旦确定了最合适的小鹿犬个体化计划，无论如何努力都是徒劳。而且，要根据不同的需求调整自己的态度和行动，比如，对于特别感兴趣食物的小鹿犬，可以更多地利用食物作为激励；对于听话能力较差的小鹿犬，则需要更严格要求，加强依赖性培养；而对于胆怯易惊的小伙伴，则应当温柔细致，不急躁，用耐心诱导他们信任你。这就是说，要根据不同的小伙伴制定一个全面的学习计划。